В ПАО «Россети Волга» стартовала Программа развития кадрового резерва с тренинга по управлению целями и задачами
3 июня 2025
2 июня в исполнительном аппарате ПАО «Россети Волга» состоялся первый тренинг в рамках новой Программы развития кадрового резерва. Данная программа, рассчитанная на 2 года, направлена на развитие управленческих компетенций работников, состоящих в кадровом резерве компании.
Тренинг по теме «Постановка цели, задач, организация работы и контроль» провел главный эксперт отдела рекрутинга, оценки и развития персонала Департамента управления персоналом и организационного проектирования ПАО «Россети Волга» Дмитрий Барабаш.
Целью обучения стало повышение эффективности управления и достижения поставленных задач в компании.
В результате тренинга слушатели получили знания и навыки, необходимые для четкой формулировки целей и задач, выбора оптимальных путей достижения целей, эффективного планирования и организации работы, осуществления контроля за выполнением задач.
Решение о развитии управленческих компетенций работников, состоящих в кадровом резерве, было принято в исполнительном аппарате ПАО «Россети Волга». Проведение подобных обучающих мероприятий является важной частью стратегии компании по формированию сильной команды руководителей и повышению эффективности работы в целом.
