Оформление в соответствии с ТК РФ.
Работа в крупнейшей электросетевой компании.
Социальный пакет
Добровольное медицинское страхование с первого дня (включая стоматологию);
Регулярное обучение за счёт компании и возможность карьерного роста , повышение квалификации за счёт работодателя;
Компенсация затрат на содержание детей, посещающих детские дошкольные учреждения;
Вознаграждение к ежегодному оплачиваемому отпуску;
Вознаграждение за выслугу лет по истечению года работы;
Материальная помощь :рождение ребёнка /вступление в брак и другая;
Компенсация стоимости курортно-санаторных путёвок для работников и детей;
Программы корпоративного спорта;
Зарплатный проект в четырёх ведущих банках России;
Сильная профсоюзная организация.
Задачи, которые предстоит решать
Контроль функционирования системы управления охраной труда, системы внутреннего технического контроля в Филиале.
Контроль реализации мероприятий по осуществлению производственного контроля по промышленной безопасности.
Контроль реализации требований пожарной безопасности в Филиале и на объектах Филиала.
Проведение проверок качества выполнения всех видов ремонта и технического обслуживания оборудования (ПС-35-110 кВ, ТП 6-10/0,4 кВ, ВЛ 0,4-110 кВ, КЛ 0,4-10 кВ, зданий и сооружений).
Проведение проверок подготовки к весеннему паводку, грозовому сезону, к работе в ОЗП, массовым и ремонтным работам.
Разработка мероприятий по устранению нарушений и недостатков, выявленных в ходе проверок, внесение предложений по повышению эффективности, результативности и совершенствованию деятельности Филиала.
Что мы ожидаем от вас
Ведущий специалист должен обладать знаниями компьютерных программ: пакетом Microsoft office.
